进证券公司工作需要什么专业_对口专业！

进证券公司的对口专业以金融类、经济类、财会类、法学类为主；

计算机、统计学等技术类专业适配辅助岗；

入职核心门槛为2026年可报考的证券行业专业人员水平评价测试合格证书。

一、证券公司核心岗位对口专业TOP4

以下是2025年证券业协会统计的核心岗位专业需求占比表：

①金融类专业

• 覆盖核心岗位：投资顾问、证券分析师、客户经理；

• 核心课程匹配度：证券投资学、金融市场学直接对接行业需求；

• 竞争优势：校招通过率比非对口专业高30%。

②经济类专业

• 覆盖核心岗位：宏观经济研究员、投行项目助理；

• 核心能力：具备宏观经济分析、行业研究能力；

• 适配场景：券商研究所、投行部优先招录。

③财会类专业

• 覆盖核心岗位：合规审核岗、财务核算岗；

• 核心证书加持：注册会计师（CPA）可提升竞争力；

• 需求稳定性：每年岗位缺口保持在1.2万左右。

④法学类专业

• 覆盖核心岗位：法务专员、投行合规岗；

• 核心要求：熟悉证券法、公司法等相关法规；

• 准入优势：部分头部券商可放宽证券证书报考前置要求。

二、证券公司辅助技术岗对口专业

①计算机类专业

• 覆盖岗位：金融科技岗、系统运维岗；

• 核心能力：Python编程、大数据分析、区块链技术应用；

• 需求增速：2026年行业需求同比提升35%。

②统计学类专业

• 覆盖岗位：量化交易岗、数据研究员；

• 核心工具：SPSS、R语言统计建模；

• 适配方向：头部券商量化投资部重点招录。

③中文/新闻类专业

• 覆盖岗位：品牌宣传岗、内容运营岗；

• 核心能力：公文写作、新媒体内容创作；

• 需求占比：约占辅助岗总需求的8%。

④人力资源类专业

• 覆盖岗位：人事招聘岗、员工培训岗；

• 核心职责：行业人才招聘、员工执业资格管理；

• 准入要求：熟悉证券行业执业规范。

三、入职必拿证书及2026年报考安排

①核心证书：证券行业专业人员水平评价测试

• 是证券公司入职的硬性门槛；

• 合格后可向公司申请执业证书；

• 报考入口：中国证券业协会官网（www.sac.net.cn）。

②2026年统一测试安排

• 全年2次面向社会考生；

• 第一次：6月考试，5月报名；

• 第二次：9月考试，8月报名。

③2026年专场测试安排

• 行业专场2次：4月、11月考试，3月、10月报名；

• 地域专场1次：6月考试，5月报名；

• 面向行业内部员工及特定高校学生。

④2026年预约测试安排

• 全年拟举办6次；

• 面向特定行业人员开放；

• 具体时间以当期协会公告为准。

四、高频问题解答

Q1：非对口专业能进证券公司吗？

可以；

市场营销、英语等专业可投递客户经理、国际业务岗；

但需先取得证券行业专业人员水平评价测试合格证书。

Q2：2026年证券测试报名条件是什么？

高中及以上学历即可报考；

无专业、工作经验限制。

Q3：跨专业求职者需补充哪些技能？

自学金融市场基础知识；

提前备考并取得证券核心证书；

积累1-2段证券行业实习经历。

Q4：哪些岗位对专业要求最宽松？

客户经理、客户服务岗；

更看重沟通能力、客户开发能力；

部分公司可接受无专业背景求职者。

Q5：2026年证券测试通过率如何？

据行业数据，统一测试通过率约30%；

建议提前3个月制定备考计划；

重点复习金融市场基础知识、证券市场基本法律法规。

总结

进证券公司优先选择金融、经济、财会、法学等对口专业；

技术岗可考虑计算机、统计学专业；

无论专业是否对口，证券行业专业人员水平评价测试合格证书是入职核心门槛；

2026年报考安排已明确，可根据自身情况选择合适的测试场次。