证券水平评价测试和从业资格考试区别_不同点对比解析！

很多想进入证券行业的考生分不清证券水平评价测试和从业资格考试的区别，本文从定位属性、报考门槛、考核内容、证书效力四大核心维度，结合2026年最新考试规则，做全面的不同点对比解析。

一、两者核心定位与属性区别

①证券从业资格考试的定位

证券从业资格考试是证券行业的入门准入类考试。

是从业者入职券商、基金等机构的硬性门槛。

②证券水平评价测试的定位

证券水平评价测试属于行业能力层级评价类考试。

面向已具备入门资格的从业者，划分专业能力等级。

③监管归口与发证主体

两者的监管与发证主体均为中国证券业协会。

但证书的效力指向完全不同。

④考试体系的从属关系

证券水平评价测试是从业资格考试的进阶延伸。

需先通过从业资格考试，才可报考对应层级的水平测试。

二、报考门槛与报名规则区别

①报考主体范围

证券从业资格考试面向全社会符合条件的考生。

无行业从业经历要求，年满18周岁、高中及以上学历即可报考。

②证券水平评价测试报考要求

证券水平评价测试报考前提为已取得证券从业资格证书。

部分专项层级测试还要求具备1-2年对应行业从业经历。

③2026年报名时间差异

2026年证券从业资格考试全年设11次报名机会。

水平评价测试仅同步开放专场与预约测试的报名通道，共9次。

④报名入口与流程

两者的官方唯一报名入口均为中国证券业协会官网（www.sac.net.cn）。

报名流程一致，需完成实名认证、信息填报、缴费等环节。

三、考试内容与证书效力区别

①考试科目设置

证券从业资格考试仅设2门必考科目。

分别为《金融市场基础知识》《证券市场基本法律法规》。

②证券水平评价测试科目

证券水平评价测试分为一般业务与专项业务两类。

专项涵盖投资顾问、分析师、保荐代表人等细分方向。

③考核侧重点差异

从业资格考试侧重考查行业基础通识与合规底线知识。

水平评价测试侧重考查专业实操能力与层级化业务技能。

④证书效力与使用场景

证券从业资格证书是入职证券行业的必备凭证。

水平评价测试证书是从业者升职、评优、申请专项展业资质的核心依据。

四、高频问题解答

Q1：2026年还能直接考证券水平评价测试吗？

不能。

必须先通过证券从业资格考试，取得入门证书后，才可报考水平评价测试。

Q2：2026年证券从业资格考试的具体报名时间是怎样的？

统一测试2次：6月考试（5月报名）、9月考试（8月报名）。

专场测试3次：行业专场4月、11月（3月、10月报名），地域专场6月（5月报名）；预约测试6次，面向特定人群。

Q3：两者的考试成绩有效期是多久？

证券从业资格考试成绩长期有效。

水平评价测试成绩有效期为3年，需在有效期内完成从业备案。

Q4：通过水平评价测试能替代从业资格吗？

不能。

水平评价测试是进阶考核，不具备入门准入效力，无法替代从业资格证书。

Q5：报名时需要注意哪些事项？

需在官方指定入口报名，切勿轻信第三方代报渠道。

报名前需确认自身符合对应考试的报考条件。

总结

证券从业资格考试与水平评价测试是证券行业从入门到进阶的两层核心考核体系。

前者是入行的硬性门槛，后者是能力进阶的权威证明。

考生需结合自身职业规划，精准选择对应考试进行报名备考。