2026年证券行业依旧是值得深耕的优质赛道!答案十分明确:证券行业仍是好行业,只要持有对应专业证书,不仅就业前景广阔,覆盖多类核心岗位,还能享受优厚待遇,是职场人进阶的黄金选择。
📈 一、证券行业2026年仍是潜力十足的好行业
1. 行业规模持续扩张:市场需求稳步增长
截至2025年底,国内证券行业总资产突破18.5万亿元,同比增长8.7%;
新增投资者数量超1200万户,市场活跃度持续提升,行业发展底盘扎实。
2. 政策利好持续释放:行业发展有保障

注册制深化推进、资本市场对外开放进程加速,催生IPO、跨境理财等新业务;
监管层持续优化行业环境,为从业者提供稳定的发展土壤。
3. 数字化转型赋能:催生新岗位需求
量化交易、金融科技风控等数字化岗位需求年增15%;
行业对复合型人才的渴求,为新人提供了更多跨界发展机会。
🎯 二、持证就业前景广:多类核心赛道任你选
1. 基础业务岗:持证是入门硬性要求
2026年行业要求基础业务岗持证率达98%以上;
客户经理、经纪业务岗等岗位,持证是简历筛选的首要标准,非持证者无法进入面试环节。
2. 投研分析岗:持证是专业能力的核心佐证
据证券业协会数据,投研岗竞聘中,持证人员的通过率比非持证人员高62%;
持证代表专业能力达标,是进入头部机构投研团队的敲门砖。
3. 合规风控岗:持证是从业必备门槛
监管趋严背景下,合规风控岗需求年增13%;
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该岗位明确要求持证上岗,持证人员可优先获得银行、券商等机构的录用机会。
💰 三、持证人员待遇优:数据佐证薪酬优势
1. 基础岗薪酬:远超城镇平均工资
2025年证券行业基础岗年均薪资约13.2万元,比全国城镇非私营单位平均工资高35%;
部分一二线城市的基础岗薪资可达15-18万元/年。
2. 核心岗薪酬:年薪可达几十万甚至百万
投研、投行等核心岗位年均薪资35-90万元;
资深投资经理、保荐代表人的年薪可突破150万元,薪酬天花板高。
3. 福利体系完善:额外保障加持
多数券商为持证人员缴纳补充公积金、企业年金;
部分头部机构提供年度免费体检、带薪年假、员工持股计划等福利,整体福利远超普通行业。
📢 高频FAQ解答
Q1:2026年证券证书报考入口在哪里?
A1:统一登录中国证券业协会官网(www.sac.net.cn),进入考试报名专区即可完成报名。
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Q2:2026年证券从业资格证报考时间有哪些安排?
A2:统一测试全年2次:
6月考试,5月报名;
9月考试,8月报名;
行业专场2次:
4/11月考试,3/10月报名;
地域专场1次:
6月考试,5月报名;
预约测试全年6次,具体以当期公告为准。
Q3:非金融专业可以报考证券证书吗?
A3:可以,报考无专业限制,只要满足高中及以上学历即可报名参加测试。
Q4:持有证券证书能跨行业就业吗?
A4:可以,证书在银行、基金、信托、保险等金融细分领域均被认可,就业选择更灵活。
Q5:证券证书需要定期维护吗?
A5:需要,持证人员每年需完成不少于15学时的继续教育,未完成将影响证书的有效性及后续职业发展。
📝 总结
2026年证券行业依旧是前景广阔、待遇优渥的好行业,持证上岗是进入该行业的核心前提;想要抓住行业红利,建议根据2026年报考时间规划备考,尽早拿下证书,开启职场进阶之路。
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