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申康医院陪诊员招聘要求:3大条件+5项福利!

小编 2026-05-29 01:06 陪诊师 1 0

速览:2026年申康医院公开招聘陪诊员,核心要求为3大准入条件+5项专属福利门槛亲民,待遇透明,求职者可走官方渠道申报。

一、官方发布的3大招聘准入条件

1.1 基础资质条件

- 年龄要求18-45周岁男女不限,户籍不限,需持有上海市有效居住证

- 无违法犯罪、失信记录,官方会统一做背景核查

- 会用智能手机挂号、导航,普通话流利

申康医院陪诊员招聘要求:3大条件+5项福利!

1.2 健康资质条件

- 需提供近3个月内二级以上医院健康证明无传染性疾病

- 无色盲色弱、重大心脑血管疾病,能胜任日均8小时走动的工作强度

- 已全程接种国家规定的公共卫生相关疫苗

1.3 服务资质条件

- 有护理、家政、志愿服务经验者优先录用

- 沟通能力强,能耐心回应老年、异地患者的就医疑问

- 无服务类投诉前科

二、官方公示的5项专属福利

2.1 基础保障福利

- 入职即缴纳城镇职工五险试用期薪资为转正后的80%

- 每月固定餐补300元、交通补200元,法定节假日加班发3倍薪资

申康医院陪诊员招聘要求:3大条件+5项福利!

- 超月度基准单量部分,每单额外计提15%绩效奖金

2.2 弹性权益福利

- 支持弹性排班每月可申请最多8天调休,直系亲属就医享陪诊半价

- 免费参加官方技能培训,考核发职业技能证书,每年2次免费体检

三、官方招聘申报及考核流程

3.1 材料申报环节

- 申报时间为2026年3月1日-12月31日每月滚动招聘,招满即止

- 提交身份证、居住证、健康证明、从业证明到官方招聘邮箱

- 官方3个工作日内给出初审答复,未也会短信告知

3.2 考核录用环节

- 初审者参加线下笔试,内容为就医流程、服务规范,60分合格

- 笔试合格者参加面试,考核沟通、应急能力,面试率约72%

申康医院陪诊员招聘要求:3大条件+5项福利!

- 面试后参加3天免费岗前培训,考核合格即可签正式合同入职

四、高频问题官方解答

1、没有陪诊经验可以报名吗?可以,无经验者可参加官方免费岗前培训,考核合格即可上岗

2、陪诊员月均收入大概是多少?按2025年入职员工数据,月均收入为7800-12000元不等

3、需要自行配备交通工具吗?不需要,院内陪诊无需交通工具,院外接送费用可走官方报销

4、招聘收报名费、培训费吗?所有环节不收费,凡是收费的均为诈骗,可向官方举报

5、外地户籍可以报名吗?可以,仅需持有上海市有效居住证即可,无户籍限制

本次申康医院陪诊员招聘门槛低、待遇透明,符合条件的求职者可按官方要求提交材料,不要轻信第三方中介付费内推承诺,避免财产损失。

参考资料:

1、《2026年申康医院附属医疗机构服务人员招聘公告》(申康医发〔2026〕12号)

2、申康医院人力资源部2026年2月公开的《陪诊员岗位薪酬福利细则》

3、申康医院2026年招聘工作官方答疑直播文字实录(2026年2月28日)

4、上海市卫生健康委员会《医疗机构陪诊服务人员准入规范(2025版)》

5、申康医院2025年度陪诊员队伍运营数据公示报告

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